Concorso docenti: “Tutelare i diritti dei docenti con 36 mesi di servizio”

martedì 13 novembre 2018

"È necessario che il governo vari un provvedimento ad hoc per salvaguardare i legittimi interessi dei precari con 36 mesi di servizio".

Così Rino Di Meglio, coordinatore nazionale della Gilda degli Insegnanti, interviene in merito alla norma contenuta nella legge di Bilancio che prevede un unico concorso ordinario per le scuole secondarie aperto a tutti i laureati e con soltanto un 10% di posti riservato ai precari non abilitati con 3 anni di insegnamento.

"Rispetto al vecchio decreto attuativo della legge 107/2015 che aveva istituito un concorso riservato ai precari con 36 mesi di servizio, la nuova norma è nettamente peggiorativa per questa categoria di docenti. Non dimentichiamo che, in base a una sentenza della Corte europea, è interdetta la reiterazione dei contratti a tempo determinato oltre i 36 mesi: serve, dunque, una soluzione urgente che regolarizzi la condizione lavorativa di questi precari di terza fascia che, altrimenti, rischiano di vedere vanificati anni di servizio".

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Iscrizioni anno scolastico 2019/2020 – Domande dal 7 al 31 gennaio 2019

Si trasmette, con i relativi allegati, la nota prot. 18902 del 7/11/2018, concernente le iscrizioni alle scuole dell’infanzia e alle scuole di ogni ordine e grado per l’anno scolastico 2019/2020.

12 novembre 2018

Allegati Nota 18902 Iscrizioni 2019-2020

http://istruzioneer.gov.it/2018/11/12 ... dal-7-al-31-gennaio-2019/

Trasparenza nelle scuole, troppi i docenti che ne vedono la mancanza

di Lucio Ficara - 11/11/2018

Il rispetto delle norme vigenti e la trasparenza degli atti amministrativi sono principi fondamentali per la buona amministrazione di una scuola, eppure sono troppi i docenti che ne lamentano la mancanza.

Il Direttore Generale USR (dott. Stefano Versari per l'Emilia Romagna) è responsabile della trasparenza

La trasparenza degli atti amministrativi di una scuola è un principio fondamentale per una buona rendicontazione sociale pubblica e condivisa, è per questo che il Direttore Generale di ogni Ufficio Scolastico Regionale è il responsabile della trasparenza delle scuole della propria regione ed è, ai sensi dell’art.1 del DM n.303 dell’11 maggio 2016, anche il Responsabile della Prevenzione della Corruzione.

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CONTRATTO, POCO PIÙ DI 40 EURO

A regime 500 euro di aumento l’anno a testa. Salvo l’elemento perequativo

di A. Ricciardi - Mercoledì 7 novembre 2018

Nuovo reclutamento, per diventare docenti basterà una laurea e superare il concorso. Il periodo di formazione e prova passa dai tre anni del sistema previsto dalla Buona scuola del governo Renzi a un anno. Colpo di spugna poi sulla selezione riservata per i precari con almeno tre anni di servizio: dovranno fare il concorso ordinario potendo contare però su una riserva del 10% delle cattedre messe a gara. Sono alcuni dei punti salienti su scuola e università della legge di Bilancio approdata in parlamento e a cui ItaliaOggi dedica un approfondimento. E poi: flat tax al 15% per i docenti che danno ripetizioni private, taglio dei fondi per l’alternanza scuola-lavoro già per l’anno in corso e un manipolo di prof in più per i licei musicali. E ancora il rinnovo del contratto per il 2019/2021, che, a regime, dovrebbe portare ad aumenti di poco più di 40 euro lordi al mese, contro gli 85 dell’ultimo rinnovo. Norme su cui già si addensano i rumors di modifiche di maggioranza in parlamento. Il caso più clamoroso è quello dell’articolo 58 sul nuovo reclutamento: potrebbe essere espunto e finire in un disegno di legge collegato alla manovra. A quel punto, e sono i timori che serpeggiano a viale Trastevere, non vi sarebbe più certezza sull’avvio delle nuove selezioni già nel 2019. Tra le misure introdotte nel ddl, e che potrebbero subire modifiche, quelle inerenti il sistema di agevolazioni per gli assunti con 110 e lode, che ad oggi esclude le università telematiche, novità potrebbero arrivare anche per il fondo di finanziamento per le università statali e per lo stesso contratto, per il quale l’impegno annunciato da Lega e M5s è a trovare nel corso del cammino nuove risorse.A regime 500 euro di aumento annuo a testa. La legge di Bilancio stanzia rispettivamente 1,1 miliardi di euro per il 2019 e 1,425 per il 2020 che diventano 1,775 miliardi a decorrere dal 2021 per il rinnovo del contratto di scuola e stato. Stanziamenti che dovrebbero portare a un aumento in busta paga di 500 euro l’anno a dipendente dal 2021, poco più di 40 euro lordi al mese. Sono stati 85 con l’ultimo contratto rinnovato e in scadenza a dicembre.

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Accesso agli atti scolastici: tutte le info utili con modello di domanda

di A. C. - 05/11/2018

Si può visionare una copia degli atti amministrativi della propria scuola? La risposta è affermativa.

In virtù del principio costituzionale della trasparenza dell’azione amministrativa, tutti gli atti, dati e informazioni della scuola sono accessibili, con i limiti e le esclusioni previste dalle norme generali.

Bisogna sapere che il genitore non ha diritto a richiedere la visione delle prove scritte degli altri studenti della classe per metterle a confronto, dal punto di vista della valutazione, con quelle del proprio figlio.

Nello stesso modo non ha diritto a visionare i voti archiviati nel registro elettronico degli altri studenti della classe, ma può soltanto richiedere gli atti formali per quanto riguarda la situazione del proprio figlio.

Quindi il confronto delle prove scritte e delle valutazioni degli altri studenti non deve essere concesso dalla scuola ai genitori che lo richiedono, in quanto è una richiesta illegittima.

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Alternanza scuola lavoro, cambia nome e ci sono meno ore per tutti

di Lucio Ficara - 02/11/2018


Visto che il testo della legge di bilancio 2019 è già arrivato alle Camere, si può asserire che entro la fine dell’anno 2018, l’ Alternanza Scuola Lavoro è destinata a cambiare nome e ad essere ridotta di oltre il 50% del suo monte orario triennale.

ASL cambia nome e diventa PCTO

Così come disposto dall’art.57, comma 18, i percorsi di Alternanza Scuola Lavoro cambiano denominazione e anche acronimo. Tali percorsi si chiameranno “Percorsi per le Competenze Trasversali e per l’Orientamento” e, a decorrere dall’anno scolastico 2018/2019, saranno ridotti, rispetto a quanto previsto dal comma 33 dell’art.1 della legge 107/2015, di oltre il 50% del monte ore triennale.

Il nuovo acronimo dell’ormai fu “ASL” sarà il “PCTO” che sta per “Percorsi per le Competenze Trasversali e per l’Orientamento”.

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Concorso docenti, riserva del 10% per i precari con 36 mesi di servizio

di F. De Angelis, La Tecnica della scuola, 30.10.2018

– Come abbiamo riportato in precedenza, la legge di bilancio 2019 interviene su diversi punti del comparto scuola, specie su alcuni aspetti della legge 107. In base alla bozza relativa alla prossima manovra, ci saranno alcune novità per quanto riguarda il reclutamento degli insegnanti.

Riserva di posti del 10% dei precari storici

Se dovesse essere confermato davvero quanto riportato nella bozza della manovra, i precari con almeno 3 anni di servizio negli ultimi otto, non avranno una procedura riservata ad hoc, come previsto dalla Buona scuola, ma avranno una riserva del 10 % dei posti totali sul concorso ordinario per laureati non abilitati.

Infatti, il decreto 59/2017, prevede una procedura riservata, per chi non è abilitato, ma che può vantare 36 mesi di servizio svolto negli ultimi 8 anni (180 giorni all’anno scolastico o servizio dal 1/02 al termine degli scrutini o esami).
Una volta superato il concorso semplificato, i candidati accedono al primo anno del percorso FIT, ma saranno esonerati dalla frequenza del secondo anno, mentre saranno dirottati direttamente al terzo anno di FIT.

Invece, la prospettiva della legge di bilancio 2018, è quella di una procedura ordinaria insieme agli altri candidati con il solo requisito della laurea e dei 24 CFU, ma con una riserva di posti pari al 10% per coloro i quali potranno vantare 3 anni di servizio, anche non continuativo, su posto comune o di sostegno, negli ultimi 8 anni.

Per tali soggetti, dovrebbe restare, come previsto dal decreto 59/2017, l’esonero dal conseguimento dei 24 CFU/CFA.

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Come diventare insegnante, la manovra cambia tutto.

di A. Giuliani - 31/10/2018

“Bussetti sembrava che volesse utilizzare il cacciavite dell’ex ministro Fioroni, invece si sta muovendo con la scimitarra”.

Il ministro dell’Istruzione è arrivato al Miur sostenendo che alla nostra scuola non serviva l’ennesima riforma cambia-tutto, ma solo l’eliminazione degli aspetti negativi della Legge 107/15 e l’attuazione di alcune nuove norme migliorative: leggendo il testo della legge di bilancio che si apprestano a votare in Parlamento, abbiamo scoperto il contrario.

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da Gilda/FGU sede di Bologna - novembre 2018

Corsi di preparazione per il concorso per l'accesso alle Scuole dell'Infanzia e Primaria e per il TFA sul Sostegno

Associazione Docenti Articolo 33
Gilda degli Insegnanti di Bologna

CORSO DI PREPARAZIONE AL CONCORSO DOCENTI
STRAORDINARIO INFANZIA/PRIMARIA

Principali argomenti del corso:

Competenze socio-psicopedagogiche; Strategie educative e per l’insegnamento;
Cenni di legislazione scolastica; Funzionamento delle istituzioni scolastiche;
I Bisogni educativi speciali; Innovazione didattica e nuove tecnologie;
Intelligenza emotiva, creatività e pensiero divergente;
La valutazione degli alunni e la valutazione di sistema; La certificazione delle competenze;
Le indicazioni Nazionali; La progettazione curricolare;
Strutturazione dell’unità di apprendimento con esercitazioni di gruppo ed individuali

STRUTTURA DEL CORSO
40 ore in presenza
materiali di approfondimento
SIMULAZIONE PROVA ORALE
con lingua inglese B2
SEDE E DATE DEL CORSO
Le lezioni si terranno di venerdì pomeriggio e sabato mattina
periodo gennaio-marzo 2019 - Bologna centro

Alcuni dei Relatori che interverranno:
FrancescoOrlando - Ispettore Tecnico USR Bologna; Luca Rizzo-psicologo dell'età evolutiva Maita Bonazzi - USRBO, Tutor UNIBO; CarlaProvitera -Tutor UNIBO Alice Imola Dottore di Ricerca in Pedagogia Speciale; Avv. FrancescoBragagni - Consulente MIUR GiulianSantarelli - Tutor Università di SanMarino; Enrico Malossi Tutor Bicocca e SanMarino

COSTO DEL CORSO
€250 e €150 per Iscritti Gilda
PER MAGGIORI INFORMAZIONI E ISCRIZIONI:
www.docentiart33bologna.it
www.gildabologna.it
docentiarticolo33bologna@gmail.com
+393284325582

Nasce il comitato in difesa dell'Istituto Professionale "Ruffilli" di Forlì

«Salvare lo storico Istituto Professionale “Ruffilli” contro la paventata proposta di smembramento e di aggregazione a tre diverse tipologie d’istituto, questo è il compito che si è dato il neonato Comitato in difesa del Ruffilli, organismo spontaneo che cresce giorno per giorno grazie alla sensibilità dei cittadini forlivesi.

Cosa direbbe oggi il compianto senatore Ruffilli se vedesse la fine indegna dell’istituto che porta il suo nome? Cosa potrebbe pensare, proprio lui, fautore del rapporto scuola-formazione-lavoro, del fatto che l’unico istituto professionale della sua città perda la sua identità e la sua autonomia, disperda i suoi studenti in improbabili “filiere” o aggregazioni e non sia più in grado di garantire loro la dovuta formazione e l’auspicabile inserimento nel mondo del lavoro?
Come potrebbe reagire, proprio lui, europeista convinto, se vedesse disgregare un istituto professionale che persegue, da anni, i dettami europei della Carta di Lisbona e gli obiettivi di cittadinanza europea?

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Reclutamento docenti, ecco le novità per la scuola secondaria

di F. De Angelis - 09/11/2018

La legge di Bilancio 2019 prevede diverse modifiche al reclutamento della scuola secondaria. Nello specifico, tali modifiche si trovano all’articolo 58 della bozza che dovrà essere approvata entro la fine dell’anno.

Prima di passare in rassegna i vari interventi, alla base di tale riforma c’è l’idea, già veicolata dal Ministro dell’Istruzione Marco Bussetti, di “svecchiare la classe dei docenti. Più giovani in cattedra con regole chiare. Chi vince il concorso deve essere certo di insegnare non entrare in un ginepraio di corsi e ricorsi senza avere la certezza del posto fisso”.

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I sei giorni di ferie (art. 15 c. 2 del CCNL) possono essere fruiti dai docenti come "permessi retribuiti" durante l’anno scolastico

Il portale SIDI ha emesso un avviso in cui conferma la possibilità, per tutti gli insegnanti delle scuole statali italiane, di poter usufruire di sei giorni di ferie, durante l’anno, al pari dei 3 giorni di permessi per motivi personali o familiari e alle stese condizioni, dopo che questi sono già stati fruiti, e che i medesimi non sono a discrezione del dirigente scolastico che deve, quindi, concederli senza che il docente debba trovare qualcuno che lo sostituisca (art. 15 CCNL vigente).
Lo stabiliscono i nuovi codici (PE03) che le segreterie scolastiche hanno inserito per le assenze del personale della scuola a partire da questo anno scolastico 2018/19.

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Ministero dell'Istruzione, dell'Università e della Ricerca.
Dipartimento per il sistema educativo di istruzione e formazione
Direzione generale per gli ordinamenti scolastici e la valutazione del sistema nazionale di istruzione
Segreteria del direttore

m_pi.AOODGOSV.REGISTRO UFFICIALE.U.0018573.31-10-2018

Alle OOSS del comparto scuola

e, pc. Al Capo Dipartimento per il sistema educativo di istruzione e formazione - SEDE
Al Capo di Gabinetto - SEDE

Oggetto: Circolare sulle iscrizioni alle scuole dell'infanzia e alle scuole di ogni ordine e grado per l'anno scolastico 2019/2020 - Informativa sindacale preventiva.

Le SS. LL. sono convocate per il 5 novembre p.v., alle ore 16, presso la stanza 226 della scrivente Direzione Generale per un'informativa sindacale preventiva sull'argomento in oggetto indicato.

IL DIRETT9ii: GENERALE
Maria Assunta Palermo

Concorso dirigenti scolastici, ecco le tracce. Per l’orale estratta la lettera "M"

di Lara La Gatta - 31/10/2018

Il Miur ha pubblicato i quesiti che sono stati oggetto della prova scritta del corso-concorso per dirigenti scolastici, che si è tenuta in data 18 ottobre 2018.

Tra le tre prove predisposte è stata estratta la prova “B”.

Le opzioni di risposta ai quesiti in lingua straniera sono disposte in ordine casuale.

Contestualmente il Miur ha pubblicato anche le prove non estratte (A e C).

Per la prova orale, invece, è stata estratta la lettera “M”.

Ricordiamo che la prova orale consiste in:

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Scuola, per essere assunti si torna all’antico: riecco il concorsone, cancellati formazione iniziale e tirocinio

Il percorso triennale creato nell’ultima legislatura viene cancellato ancora prima di nascere: il primo bando avrebbe dovuto esserci nel 2019, ma a questo punto non vedrà mai la luce. Per diventare insegnanti basterà un normale esame, aperto a tutti i laureati. Non è facile tracciare un bilancio di questa nuova rivoluzione. I più scontenti potrebbero essere i vecchi precari

di Lorenzo Vendemiale | 31 ottobre 2018

In cattedra con un semplicissimo, tradizionale concorso. Niente abilitazione, tirocini triennali, corsi e apprendistati: il governo ritorna all’antico. Il cosiddetto Fit (Formazione iniziale e tirocinio), il percorso triennale creato nell’ultima legislatura, viene cancellato ancora prima di nascere: il primo bando avrebbe dovuto esserci nel 2019, ma a questo punto non vedrà mai la luce. Per diventare insegnanti basterà un normale concorso, aperto a tutti i laureati senza requisiti troppo particolari: chi vince, sarà subito assunto.

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